Ich hab bald mein jährliches Mitarbeiter-Gespräch.

Ich hab bald mein jährliches Mitarbeiter-Gespräch.
Kurze Fakten: ich bin der langjährigste Mitarbeiter i. d. Abteilung, stelle mich nicht soo doof an und ich werde ne wichtige Zusatzaufgabe bekommen (steht schon fest).
Was meint ihr, was darf ich mehr fordern?